Vaikuttaa siltä, että nyky-yhteiskunnassa, indikaattorit, joiden mukaan elämä oli menestys, on korkeat tulot ja arvostettu työ. Sillä välin jotkut johtajat tahallaan kieltäytyvät myrskyttämästä uraportaita. Kieltää mitattu perhe-elämä ja lyhyempi työpäivä, vaikkakin palkan menetys. Mikä on väsymys, epäluulotus? Ei missään nimessä! Tänään tämä on koko yhteiskunnallinen ilmiö, jota kutsutaan alasvaihteluiksi.
Joten mitä se on?
"Downshifting" englanninkielisestä käännöksestä tarkoittaa "siirtymistä alaspäin". Sana on lainattu autoilijoiden sanastosta: niin kutsuttu vaihde muuttuu nopeammin. Termillä oli uusi merkitys Washington Postin 31.12.1991 julkaistun artikkelin jälkeen, sitä kutsuttiin Life in a Downshift: Downshifting ja New Look of Success -vuosi 1990-luvulla. Se käsitteli klassisen yagsha - nuoren ja kunnianhimoisen "valkoisen kauluksen" ongelmat, joista tärkeimmät viitekohdat ovat johtajuus, korkeat tulot ja arvostettu sosiaalinen asema. Nämä arvot liittyvät läheisesti toisiinsa: kiinteät ansiot mahdollistavat kuvan ylläpitämisen oikealla tasolla, mikä vuorostaan edistää edistystä.
Loppujen lopuksi jokainen menestyvä uranosturi tulee panttivankeiksi omaan tilanteeseensa ja kuluttaa leijonanosan tuloista hankkimaan kuva-asioita. Loppujen lopuksi, jos kynä, jonka allekirjoitat sopimuksia, on halvempaa kuin 50 dollaria, et voi katsoa kollegojen ja asiakkaiden silmää ilman häpeää. Köyhä yuppie joutuu lopettamaan pienten perheiden ilot ja onnellisuuden hänen henkilökohtaisessa elämässään. Monet ura-alueiden kirjailijat polttavat työssä töissä: rauhanturvaajille ja psykoanalyyttikysymyksille aiheutuvat kulut ovat yksi merkittävimmistä menoeristä.
Uskotaan, että alasajo-ilmiö, johtajien johtamisessa uudenlaisena toimintana, herätti suuria johtamisyrityksiä, joissa jokainen työntekijä on vain jäykkä mekanismi, joka työskentelee yrityksen sääntöjen jäykässä kehyksessä. Tällaisissa olosuhteissa ei ole mitään henkilökohtaista tai luovaa pysyvää henkilöä, näyttää siltä, että hän menettää itsensä ja kysyy itseltään: "Miksi minä itse asiassa elää?" Alasajo on erinomainen tapa rikkoa noidankehä, nauttia elämästä niin nuorena kuin täällä ja nyt, eikä lykätä kaikkia parasta myöhemmin.
Ajatus alasajosta ei syntynyt vuonna 1990, paljon aikaisemmin. 1960- ja 1970-luvuilla nämä tunteet liittyivät läheisesti hippien ajatuksiin, rauhan ja ekologian taisteluun. Vuonna 1980 American Dune Elgin esitteli termi "vapaaehtoinen yksinkertaisuus" - elämäntapa, jossa henkilöllä on riittävä taloudellinen vakaus hengellisten tarpeiden tyydyttämiseksi. Jos pakotettu köyhyys rajoittaa ihmistä, niin "vapaaehtoinen yksinkertaisuus" antaa hänelle vapauden valita. Siirtyminen alaspäin edellyttää siirtymistä "riittävyyteen" ja ymmärrykseen, että onnellisuudesta ei tarvita paljon rahaa, mökkejä, autoja. Lyhyesti sanottuna, ei tarvitse mitään ylimääräistä.
Goan ystävien salaisuus
Ei ole universaalia alasvaihtoutusta. Jotkut pudota tylsistyneestä työstä ja jättävät asumaan kylään, muut muuttavat toiminta-alansa, pääsevät työhön julkisissa ja hyväntekeväisyysjärjestöissä, kun taas muut lähtevät pienelle trooppiselle saarelle ja tulevat pelastajiksi tai barmaneiksi.
On mahdollista jäljittää alaspäin siirtymisen kansallisia ominaispiirteitä uudeksi johtajien itsensä toteutumiseksi. Niinpä Englannissa se on kirkkaan ekologinen väritys, ja painopiste on luonnonmukaisten tuotteiden kulutukseen tai viljelyyn, jätteiden sekundaariseen jalostukseen ja energiansäästöön. Australiassa "painopiste" siirtyy kohti asuinpaikan muuttamista - johtajat lähtevät hiljaisemmalle, syrjäiselle paikalle.
Ukrainassa menetyksen muotoutuminen kääntyi kymmenen vuotta myöhemmin sen huipulle lännessä - kenties taloudellisista syistä. Tämä ilmiö, kuten monet muut ulkomaiset suuntaukset, maanmiehemme ymmärtävät ja tulkitsevat omalla tavallaan. Meillä on niitä, jotka haluavat käydä pienyrityksissä sijasta "töissä setä" ja tavallisia freelancereita, joilla on kunnollinen koulutus ja kyky, mutta eivät halua istua toimistossa päivittäin klo 9.00-18.00, pitävät itseään alasajoneuvoina , vaikka niillä ei ole kaikkein tärkeintä laatua! Loppujen lopuksi, alasajon olemus on jyrkkä laskeutuminen uran tikapuita pitkin ja laskeutumisen vuoksi sinun on ensin noustava suuresti.
Meillä on kuitenkin alkuperäiskappaleita, jotka lähtevät Goan Intian osavaltiolle ja asuvat siellä tuloista, jotka he saavat vuokraamasta pääkaupunkiseudun asuntoa. Luuletko, että syy lentoon lämpimämpiin maihin johtuu eksotikoiden halusta? Ei missään tapauksessa. Suurten kaupunkien toimeentulomahdollisuus on niin suuri, että perhe on hyvin vaikea pitää siirtymävaiheena. Täällä myös on välttämätöntä lähteä Intian syrjäisille paikoille, joissa elämä aikakausina on halvempaa.
Jotta voit löytää itsesi, sinun ei tarvitse rikkoa urasi ja tulla askeettiseksi. Monet entiset uraattorit löytävät pehmeitä alasajovaihtoehtoja: he eivät riko tavanomaista viestintäpiiriä, he eivät jätä maailman loppua. He yksinkertaisesti menevät samanlaiseen asemaan toisessa yrityksessä, jossa on vähemmän palkkaa, mutta jo tehtävän piiri. Naiset pysyvät usein omaan työhönsä, siirtyvät vain osa-aikatyöhön tai sopivat joustavasta aikataulusta.
Kuitenkin psykologit jäljittelevät tärkeän säännöllisyyden: sitä kauemmin henkilö on elänyt "ei hänen" elämänsä, ymmärtäen asettamat tavoitteet joku, sitä radikaalimmin hän muuttaa olemassaolonsa periaatteita.
Kokenut tanssinvaihtajat neuvovat henkilöä miettimään mitä hän todella haluaa, muistamaan lasten ja nuorten unelmia ja astumaan uuteen tikkaaseen, jossa voit alkaa ... nousta uudelleen.
Downshifterin muotokuva
Alasajo on vahvuuden tai heikkouden ilmentymä? Millaiset johtajat vaihtavat elämäänsä? Psykologit ja sosiologit erottavat kolme ryhmää.
Ensimmäinen koskee johtajia, jotka ovat muuttuneet vanhempien asennusten panttivangeiksi. Sano, tyttö, joka tottelee äitiä ja isää, tuli oikeustieteelliseen kouluun tullakseen "haluttu asiantuntija" tai yksinkertaisesti tavallinen päällikkö, sai työpaikan, jota hän ei pidä, mutta toimii vilpittömässä mielessä, josta hän saa säännöllisesti ylennyksiä ja palkan korotusta. Hän lopulta perfectionist: vanhemmat, koulu, instituutti, päällikkö - kaikki opettivat häntä suorittamaan tehtäviä vain hyvin. Ja he opettivat ... Mutta yhtäkkiä hän ymmärtää, että hän ei ole onnellinen, ei työtä eikä työtä eikä palkan korotusta ja naimisiin ... tulee kotitalo ja näin ollen kuuluu ehdottomaan riippuvuuteen puolisosta!
Toinen ryhmä hakee alasajoa, koska se ei pysty selviytymään fyysisestä ja psyykkisestä stressistä. Jotta päivittäin päästäisiin liikenneruuhkiin kahdeksi tunniksi kotoa työhön, ja sitten takaisin, ja olla kerran vuodessa kahden viikon loma, sinulla on todella oltava huomattavaa terveyttä.
Kolmas alasvaihtajaryhmä koostuu niistä, jotka ovat jo pelanneet tarpeeksi kalliita kelloja, autoja ja päättäneet, että ansaittu raha riittää myös tuleville lastenlapsille, ja on aika tehdä jotain sielulle. Tällaiset ihmiset lähtevät taiteesta, hyväntekeväisyydestä tai neuvonnasta.
Melko usein päätös alasajosta on samansuuntainen kuin keskiajan kriisi. Lähikuvat eivät aina tue filosofiasta urkuristia ja pitävät hänen tunneperäisiä pahojaan katkeruuden ja laiskuuden kysymyksenä. Halu kuitenkin lievittää raskaan työmäärän ja siirtää painopisteen sisäisen kehityksen tai terveyden puolesta on vain osoitus aktiivisesta asenteesta omaan elämään! Mutta uhrata itsensä yhteiskunnalliseksi stereotypiksi, joka vaatii jotain, joka jatkuvasti todistaa muille, on tavallinen konformismi.
Kuka tulee useammin alasajureita - miehiä tai naisia? Ei ole tarkkoja tietoja. Näyttää siltä, että tämä strategia sopii oikeudenmukaisempaan sukupuoleen: hylkäämään uran perheen ja lasten vuoksi. Toinen "nainen" syy alasvaihteluun on, että rakastavat vaimot eivät halua ansaita enemmän kuin heidän aviomiehensä. Vaikka toisaalta miehet, jotka alunperin kasvatetaan "kaivostyöläisiksi", voivat helposti liittyä kilpailuun "kalleimman auton omistajan" nimestä ja lopulta ... mennä etäisyydeltä väsymyksestä.
Kuitenkin nykyään alasvaihtelu on tullut muotivirtaus, ja ehkä jotkut uraistit noudattavat sitä vain siksi, että se on muodikasta.
Ole valmis ...
Mitä sinun tarvitsee tietää henkilöstä, joka aikoo siirtyä alasajoneuvoon? Ensinnäkin hänen on itse päättää, haluaako hän eläkkeelle ikuisesti vai aikoo palata. Loppujen lopuksi näennäisesti ruusuiset näkymät saattavat himmenevät ... Tai tulee olemaan uusia menoja: on välttämätöntä maksaa lasten koulutusta, minkä vuoksi urakehitys on välttämätöntä.
Muista: useimmat työnantajat epäilevät alasajoneuvoja. Jos henkilö kerran hylättiin uralla, missä on tae siitä, että hän ei enää muuta yritysarvoja? On parasta tehdä kaikkensa ylläpitämään ammattimaista mainetta ja mahdollisuuksien mukaan peitellä siksakia urallaan. Kunnioittavia syitä ovat sairaus tai perhesuhteet.
Et voi impulsiivisesti tehdä päätöstä henkisen stressin tai vakavan väsymisen taustalla olevasta alasajosta. On parempi ottaa loma ja punnita huolellisesti etuja ja haittoja. Olisi mukava tehdä taulukko kirjoittamalla nykyisen ja ehdotetun työn etuja ja haittoja eri kaavioissa. Sen sijaan, että käytät yleisiä lauseita sinun on käytettävä tiettyä kieltä, esimerkiksi lause: "Minulla on enemmän vapaa-aikaa" on parempi korvata toinen: "Joka päivä saan kuusi tuntia vapaa-aikaa." Uusien rahoitusnäkymien arvioimiseksi on hyödyllistä varustaa laskin ja korottaa odotetun palkan taso mahdollisten kustannusten kanssa.
Mutta tärkeintä on kuunnella sisäistä ääntä ja ymmärtää oikeat tarpeesi vastaamalla kysymykseen: "Kuinka näen onnellinen elämäni?" Sitten on tärkeää uskoa itseesi ja voittaa tuntemattoman pelon. Tuhannet ihmiset harjoittavat epäedullista liiketoimintaa, esimerkiksi hallintoa yksinkertaisesti siksi, että he eivät ole varmoja, että he ovat menestyneet ja onnellisia, tekemällä mitä he unelevat koko elämänsä aikana! Etkö halua liittyä heidän riveihinsä? Fantasia, yritä kuvitella itseäsi tulevaisuudessa, kun haluttu tila saavutetaan.
Ja tietysti valmistaudu odottamattomiin vaikutuksiin. Esimerkiksi jos haluat enemmän aikaa ystäville ja perheille, huomaat yhtäkkiä, että tämä on mahdotonta. Koska kun olet vapaa, kaikki muut ... ovat kiireisiä.