Toimisto intrigaatteja alkuperäisessä kollektiivissa

Toimisto-intrigue - työlaissa ei ole tällaista osaa, mutta työprosessissa on - enemmän kuin tarpeeksi. Tulet töihin aikaisin, älä koske ketään. Teet liikekirjeitä. Yritetään yrityksen hyväksi. Taukoa kollega kohtelee hänen teetä. Ja sitten yksi päivä sinut kutsutaan matolle. Näet, ja sinä annoit sinut alas, ja siellä sinä menetit, ja siellä he myivät kilpailijoille! Mistä kaikki tämä kauhea harhaanjohtava tieto tulee ?! Näyttää siltä, ​​että sama kollega valitti tupakkamyllystä toiseen, kertoi toimistolle, hän kertoi pomolle ... Toimisto intrigaatit syntyperäisessä tiimissä ovat vanhoja, kuten maailma. Tietenkään he eivät ole enää verisiä kuin keskiajan Madridin tuomioistuimissa, mutta ei keksinnöllisiä.

Miksi ja mistä? "Tällainen salamainen ihmisluonne" ei ole vielä selitys. Miksi sitten monissa yhteyksissä ja tiedossa ei tiedetä mitään intrigaatteja ja subversioita, eli niin sanottuja toimisto-intrigoita? Mutta koska toimisto-intrigueita syntyperäisessä kollektiivissa pitäisi olla suotuisa maaperä ... Ensinnäkin, väkivaltaisuudet syntyvät tungosta. Kun koko yhteisössä on neljä henkilöä, ja kaikilla on omat selkeät ja erilaiset tehtävät, he eivät käytä salaisia ​​temppuja. Kaikki tietävät kaiken, kukaan ei estä ketään. Mutta kun henkilökunta on tulehtunut, syntyy uusia yksiköitä, viestit ovat sekaisin, laajentumisen uhka, sitten vähennys ... Joku väistämättä ylittää tien. Ja älykkäät yhdistelmät alkavat. Toiseksi, monet toimisto-intrigueita alkuperäisessä kollektiivissa edeltää "mitään tekemistä". Kuka kiehtoo metallurgisessa myymälässä? Siellä on aikaa kääntyä ja niin kuuma! Ja paperilukujen täytyy ylittää liiallinen energia jonnekin. Tyylikäs elämä voidaan tehdä kiehtovaksi ainakin niin epäselvästi, että se lievää. Kolmanneksi, kuinka pääsen illuusioon omasta merkityksellisyydestään ja voimastaan: täällä, olen pieni paisto, ja haluan - voin ärsyttää tärkeitä ihmisiä!

Kuinka kehittää toimisto- intrigaatteja. "Viisi senttiä" on melko vähäpätöisiä intrigaatteja: valittavat myöhästymisestä, antavat huhu jonkun yksityiselämästä, heiluttavat mielialan kuiskausta selän takana tai tulevat tietokoneeseen ja tappa- vat jonkun toisen tiedoston. Tällaiset asiat voidaan nopeasti altistaa ja pysäyttää. Mutta jos tapauksen merkitys mitataan tuhansilla "cu": lla, ja sillä on kokenut "harmaat kardinaalit" ... He käsittelevät tarkasti ja antavat ikäviä juoruja, kun he jäävät varjoon, heität mahdottomia tehtäviä, he uhraavat " musta PR ", niin että osoittautuu, että siihen kuului monia työntekijöitä. Jotkut, jotka eivät itse epäile, että heidän pahantahtoisuutensa ja puhuutensa tekivät itsensä jumittuneina jonkun toisen likaisen pelin aikana ...

Kuka tarvitsee toimisto- intrigaatteja. Ensinnäkin ihmiset voivat taistella hyvin todellisista asioista: aineellisista hyödyistä, edistämisestä - vain nämä ovat toverit, jotka eivät tiedä, miten saavuttaa tavoitteensa toisin, rehellisesti. Lisäksi intrigue näyttää aina itsetunnalta. Joten hän alkaa hyökätä ensin, ajattelee, että hän puolustaa ... Ja vielä yksi tärkeä asia: hyvin luoduissa tilanteissa riippuu johtajuudesta. Jos pomo pahasti suppea "salaamattomia pelejä", he eivät saa kehitystä. Mutta lyhytnäköiset johtajat sulkevat silmänsä tähän. Ja jotkut jopa rohkaisevat irtautumista alaisten välillä: he ajattelevat, että tämä on todiste terveellisestä kilpailusta. Itse asiassa, kun "höyrykone vie kaiken höyryn pilliin", joukkueen tuottavuus vain pienenee ... Lisäksi vaikea tilanne, jota normaalit työntekijät eivät yksinkertaisesti pysty - ja arvokas henkilökunta jättää "hornetin pesän".

Miten ei tule toimistoyrityksen uhreiksi ? Et todellakaan ole yksi niistä, jotka pystyvät saavuttamaan räjäytystensä selässä. Mutta myös olla yksinkertainen, jota voidaan käyttää omiin tarkoituksiinsa, eivät myöskään halua. Mikä käyttäytymisstrategia auttaa pysymään "kiehtovassa" tilanteessa? Ole aina avoin ammatillisessa viestinnässä. Joka tapauksessa on parempi keskustella liikeasioista julkisesti, kollektiivisesti. Jos vain esität suunnitelmasi henkilökohtaisesti henkilökohtaisesti pomolle - on mahdollista syyttää sinua mielivaltaisuudesta ja yrittää salata salamyhkäisesti pomo. Henkilökohtaisissa asioissa on parempi olla mahdollisimman hillitty. Vaikka kollegasi olisi mukava ja ystävällinen, sinun ei pidä kohdistaa hänelle omiin ongelmiisi. Ja vielä enemmän - jumittuu kiusaukseen keskustella tupakointihuoneessa sihteerin tai pääministerin intiimpiin ongelmiin. Kaikki tämä voidaan käyttää sinua vastaan. Yritä pitää asiat kunnossa.

Kun sinulla on kaikki suunnitelmien mukaan ja suoritettu korkeimmalla pallolla, ei ole mitään valitettavaa. Jos olet edelleen tehnyt virheen, sinun ei tarvitse piilottaa sitä. Selittäen tilanne omasta, näytät paremmalta kuin jos "salainen virheenne" altistuu. Ja on parempi olla pyytämättä kollegoilta "auttamaan kappaleiden peittämisessä."